Programista Informatyk / Automatyk / Starszy Programista Informatyk / Automatyk

Warszawa, mazowieckie
Stała
Pełny etat

12 dni temu

Dlaczego warto pracować w MPWiK w m. st. Warszawie?Jesteśmy firmą o 135 letniej tradycji!Jesteśmy firmą z misją - każdego dnia dostarczamy mieszkańcom aglomeracji warszawskiej ponad 300 milionów litrów smacznej i czystej wody!Jesteśmy nowoczesną firmą z wizją - stosujemy innowacyjne technologie i stale się rozwijamy!Obecnie poszukujemy Pracownika na stanowisko:Programista Informatyk / Automatyk / Starszy Programista Informatyk / Automatyk(Pion Informatyki i Telekomunikacji/ Dział Automatyki)Miejsce pracy: Warszawa, ul. Zaruskiego 4Nr ref.: 86/2024Naszym Pracownikom oferujemy:

zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
pracę w oparciu o wartości wynikające z blisko 140-letniej tradycji
atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego - studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (piłkarska, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
„3 godziny dla rodziny” - dodatkowy czas wolny
dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin

Główny zakres obowiązków:

bieżące monitorowanie poprawności działania systemów SCADA
dbanie o bezpieczeństwo systemów SCADA, w tym wdrażanie, wspólnie ze specjalistą ds. bezpieczeństwa teleinformatycznego wymaganych poprawek systemowych
zarządzanie kontami i uprawnieniami użytkowników w systemach SCADA
usuwanie nieprawidłowości w systemach SCADA
projektowanie, konfiguracja, uruchamianie oraz wprowadzanie zmian do instalacji produkcyjnej systemów SCADA
przygotowanie wytycznych do inwestycji w zakresie systemów SCADA, w tym testów akceptacyjnych grafik oraz mechanizmów funkcjonalnych
udział w kluczowych projektach

Nasze Wymagania:

wykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane kierunki: automatyka, mechatronika, informatyka lub cybernetyka)
min. 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku administratora/programisty systemów SCADA/AKPiA lub inżyniera automatyka
znajomość oprogramowania SCADA (Aveva System Platform lub Vijeo Citec lub WinCC lub Control Maestro)
znajomość zagadnień związanych z działaniem systemów operacyjnych (w tym serwerowych) oraz Active Directory
znajomość relacyjnych baz danych SQL (pożądana znajomość MS SQL)
znajomość zagadnień związanych z przemysłowymi sieciami komunikacyjnymi (protokołami)
podstawowa znajomość zagadnień związanych ze sterownikami PLC (Schneider Electric lub Saia bądź Siemens)
znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (niezbędna umiejętność czytania dokumentacji technicznej)
prawo jazdy kat. B

W przypadku zaproszenia na kolejny etap rekrutacji wymagane będzie przestawienie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia.Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku aplikowania.Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych1. Informacja o AdministratorzeZgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej: RODO), informujemy, iż Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Miejskie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie, przy pl. Starynkiewicza 5.2. Inspektor ochrony danychDane kontaktowe do Inspektora Ochrony Danych Osobowych w Miejskim Przedsiębiorstwie Wodociągów i Kanalizacji w m. st. Warszawie S.A.: iodo@mpwik.com.pl3. Cel i podstawy przetwarzaniaPani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy[1] będą przetwarzane na ich podstawie w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego[2].Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda[3] na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę[4], która może zostać odwołana w dowolnym czasie.4. Odbiorcy danych osobowychPani/Pana dane osobowe mogą być przekazane wyłącznie podmiotom, które uprawnione są do ich otrzymania przepisami prawa. Ponadto mogą być one ujawnione dostawcom systemów IT, z którymi współpracuje Administrator w zakresie pozyskiwania kandydatów do pracy.5. Okres przechowywania danychPani/Pana dane osobowe będą przechowywane

dla celów rekrutacji: w przypadku zgody na przetwarzanie jedynie na potrzeby obecnej rekrutacji - przez okres jej trwania,
dla celów rekrutacji: w przypadku zgody dla obecnej i przyszłych rekrutacji - przez okres 12 miesięcy.

6. Prawa osób, których dane dotyczą Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego w zakresie ochrony danych osobowych tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie narusza przepisy o ochronie danych osobowych, w tym przepisy RODO.7. Informacja o wymogu podania danych Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym tj.: imię, nazwisko, imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Panią/Pana, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.8. Podstawy prawne[1]. Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2020 poz. 1320 ze zm.) (dalej: Kp) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz. U. 2018 poz.2369).”;[2]. Art. 221 § 1 pkt. 4 - 6 Kp w zw z. z art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO). W przypadku danych określonych w art. 221 § 1 pkt. 1 - 3 Kp podstawą jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO;[3]. Art. 6 ust. 1 lit a RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii art. 9 ust.2 lit. a RODO;[4]. Art. 6 ust. 1 lit a RODO;

Praca.pl

Aplikuj