Inspektor ds. zakupów

• Przygotowanie i prowadzenie procesu ofertacji wg bieżących potrzeb zakupowych we współpracy z sourcingiem

• Terminowe przygotowanie i emisja zamówień do dostawców na bazie zapotrzebowania

• Nadzorowanie terminowości realizacji dostaw w tym identyfikacja ryzyk opóźnień, raportowanie statusu dostaw

• Optymalizacja cyklów zakupywanych materiałów

• Okresowe przeprowadzanie analiz i oceny dostawców

• Prowadzenie procesów reklamacyjnych i rozliczania kosztów złej jakości z dostawcami

• Praca z dostawcą w zakresie rozwiązywania problemów jakościowych i terminowych przy użyciu dostępnych narzędzi jakościowych

• Praca w systemach w zakresie zarządzania dostawcami

• Nadzorowanie jakości kluczowych parametrów dla indeksów zakupowych w systemie SAP

• Utrzymywanie kontaktów i doskonalenie relacji z dostawcami

• Tworzenie umów o współpracy z wybranymi dostawcami w porozumieniu z legal sourcing / fabryką

• Wykształcenie wyższe (preferowane techniczne lub ekonomiczne)

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku

• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikacje na zajmowanym stanowisku

• Biegła znajomość języka polskiego

• Biegła znajomość systemu SAP w module Materials Management (przepływ materiałowy, logistyka)

• Znajomość rysunku technicznego

• Znajomość MS Excel umożliwiającą samodzielną i efektywna analizę danych

• Znajomość podstawowych narzędzi jakościowych i lean będą dodatkowym atutem (analizy A3, RCA, Kaizen)

• Wiedza o przepisach regulujących umowy i zobowiązania

• Umiejętności negocjacyjne, komunikatywność

• Umiejętność współpracy w zespole

• Umiejętność ustalania priorytetów i pracy pod dużą presją czasu

• Zdolności analityczne i umiejętność analizy danych, w tym kosztów

• Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku energetycznym

• Zatrudnienie na umowę o pracę

• możliwość rozwoju zawodowego, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, dofinansowanie kształcenia: np. studiów, kursów, szkoleń, etc.

• Rozwój merytoryczny oraz możliwość wpływania na otaczającą rzeczywistość biznesową

• Możliwość zbudowania relacji zawodowych i współpracy z pracownikami grupy GE Vernova z całego świata

• Możliwość udziału w ciekawych projektach w różnych obszarach,

• Premię roczną, dodatkowe programy nagród za realizację zadań specjalnych

• Świadczenie urlopowe

• Dofinansowanie do karty MultiSport

• Pakiet opieki medycznej LUXMED, grupowe ubezpieczenie na życie Generali.

• Dofinansowanie wypoczynku letniego dla dzieci pracowników, pożyczki na cele mieszkaniowe, dodatkowe świadczenia socjalne tj. zapomogi, dofinansowanie aktywności grupowej, imprezy rekreacyjne, etc.

GE Vernova