Monter fasad aluminiowo-szklanych

• Miejsce pracy: miasto Graz oraz inne miasta na terenie całej Austrii
• Praca aktualna jest natychmiast lub w możliwie szybkim terminie
• Umowa o pracę na czas nieokreślony z austriacką agencją pracy tymczasowej (Zeitarbeit) z siedzibą w okolicy miasta Graz (południowo-wschodnia Austria)
• Praca w delegacji, na tzw. montażu w różnych miastach na terenie Austrii. Po zakończeniu budowy, nastąpi przekierowanie na następną budowę.
• Praca od poniedziałku do piątku, mogą dochodzić soboty, ok. 175 do 200 godz. miesięcznie + nadgodziny
• Możliwe systemy pracy: pełny etat (od poniedziałku do piątku) lub w systemie 3/1 albo 4/1 (3-4 tygodnie pracy, 1 tydzień wolnego)
• Główne zadania:
• Montaż aluminiowo-szklanych elewacji budynków w systemie fasady słupowo-ryglowej
• Montaż elementów konstrukcyjnych, paneli elewacji, pokryć dachowych z płyt metalowych (blacha trapezowa), szklanych i z innych prefabrykatów
• Układanie poziomów uszczelniających i folii
• Obsługa platform roboczych, mini-żurawi, przyssawek, manipulatorów do szkła oraz elektronarzędzi

• Kwalifikacje zawodowe jako: monter fasad, monter konstrukcji metalowych, dekarz, cieśla konstrukcyjny, ślusarz budowlany, monter rusztowań lub pokrewny
• Doświadczenie w montażu konstrukcji fasadowych i ślusarki aluminiowo-szklanej
• Umiejętność pracy według planów i rysunków technicznych mile widziana
• Dobra kondycja fizyczna oraz brak przeciwskazań do pracy na wysokości (do 40 m)
• Mile widziane uprawnienia i umiejętności obsługi platform roboczych, mini-żurawi, przyssawek do szkła
• Przynajmniej komunikatywna znajomość języka niemieckiego (min. A2 / B1)
• Konieczne prawo jazdy kat. B, własny samochód zalecany ale niekonieczny (istnieje możliwość wypożyczenia samochodu służbowego)
• Ekipa 2-4 osobowa musi dysponować przynajmniej jednym autem oraz jedna osoba musi rozmawiać komunikatywnie po niemiecku
• Gotowość do pracy w delegacji na terenie Austrii

• Austriacka umowa o pracę i pełne świadczenia socjalne
• + 5 tygodni płatnego urlopu
• + Dodatek 25% do stawki godzinnej przy pracy w nadgodzinach
• + Możliwość pracy w systemie 3/1 albo 4/1 (3-4 tygodnie pracy, 1 tydzień wolnego)
• + Możliwość płatnego wypożyczenia samochodu służbowego do celów służbowych oraz prywatnych w ramach oferty partnerskiej wypożyczalni
• + Bezpłatna odzież robocza i narzędzia
• Wsparcie polskojęzycznego dysponenta przy formalnościach i sprawach urzędowych
• Stawka brutto: od 16 do 18 euro / godz.
• + Dieta netto 26,20 euro / dzień pracy (od 520 do 600 euro netto miesięcznie)
• Stawka NETTO (na rękę): od 16 do 17 euro / godz.
• Zarobek miesięczny netto ok. 2800 do 3150 euro + nadgodziny
• + 13 (pensja wakacyjna) i 14 (pensja świąteczna). Razem netto od 4500 do 5700 euro
• + Cykliczne podwyżki branżowe i uznaniowe, zależne od produktywności i kwalifikacji
• Zakwaterowanie zapewnione i opłacone przez pracodawcę. Zawsze pokoje 1-osobowe z dostępem do kuchni i z internetem.

• Tylko kandydatów spełniających wymagania proszę o przesłanie CV na e-mail lub o kontakt telefoniczny.

Gowork