Job Description:Celem stanowiska jest samodzielne prowadzenie bieżących napraw oraz przeglądów prewencyjnych maszyn i urządzeń w zakresie mechaniki w celu zapewnienia maksymalnej sprawności wyposażenia technicznego fabryki.Główny zakres odpowiedzialności:Utrzymanie w ruchu maszyn w zakresie elektyki, mechaniki i automatykiPrewencyjne przeglądy, bieżąca konserwacja maszyn i urządzeń w podległym obszarzeUsuwanie i analiza awariiSzukanie i wdrażanie działań usprawniających funkcjonowanie parku maszynowegoUczestnictwo w uruchomieniach nowych maszyn i instalacjiWspółpraca z operatorami produkcji i ich szkolenie w podstawowym utrzymaniu ruchuProwadzenie dokumentacji dotyczącej wykonywanych prac zgodnie z obowiązującymi zasadamiProfil Kandydata:Wykształcenie min. średnie techniczneNie wymagamy doświadczenia- wszystkiego Cię nauczymy!Mile widziane doświadczenie w dziale Utrzymania RuchuPraktyczna znajomość zagadnień z zakresu mechaniki, elektryki, automatyki i rozwiązań stosowanych w przemyśleMile widziane uprawnienia elektryczne (do 1 kV) oraz energetyczne (G2, G3)Zdolności analitycznego myśleniaGotowość do pracy w systemie zmianowymOferujemy:Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, bez okresu próbnegoKonkurencyjne wynagrodzenie, uzupełnione o premię biznesową, świątecznąDodatek nocny uzależniony od ilości przepracowanych godzin nocnych w miesiącuJasny system podwyżkowy obejmujący wszystkich współpracownikówMożliwość podnoszenia kwalifikacji i awansu w ramach struktur firmyPakiet dodatkowych benefitów, m.in.Ubezpieczenie na życie (składka ubezpieczenia podstawowego) finansowane przez firmę,Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i rodziny,Kartę Multisport na preferencyjnych warunkach,Dofinansowanie do posiłków w stołówce,Codziennie świeże owoce dostępne dla wszystkichPozytywny i zgrany zespół współpracowników, nastawionych na wiedzę i wspólny celSzkolenia przygotowujące do pracy na oferowanym stanowiskuGrafik ustalany z wyprzedzeniemNajwyższe normy bezpieczeństwa pracyPraca na terenie PoznaniaDarmowy parkingBonus finansowy za polecenie nowego pracownika w ramach Programu Poleceń Pracowniczych
