Zastępca Kierownika Magazynu

Pelion

  • Konstantynów Łódzki, łódzkie
  • Stała
  • Pełny etat
  • 29 dni temu
Zastępca Kierownika MagazynuMiejsce pracy: Konstantynów ŁódzkiMedezin Sp. z o.o. - spółka należąca do Pelion SA*, zajmująca się dystrybucją farmaceutyczną jak i importem produktów leczniczych oraz ich wytwarzaniem.Opis stanowiska:
  • Organizacja i prawidłowy przebieg procesu przyjęcia dostawy produktów do magazynu
  • Zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości związanych z dostawą i dokumentacją dostawy
  • Przeprowadzanie szkoleń stanowiskowych dla podległych pracowników
  • Dbanie o stan techniczny i sanitarny pomieszczeń magazynowych
  • Nadzorowanie prawidłowego sposobu przechowywania produktów w magazynie - spełniającego wymagania przepisów prawnych i wytycznych dotyczących funkcjonowania hurtowni farmaceutycznej
  • Nadzór nas prawidłowym przebiegiem procesu kompletowania i wydawania produktów z magazynu
  • Nadzór nad prawidłowym procesem realizacji dyspozycji wydania do zamówień produkcyjnych
  • Przeprowadzanie kontroli bieżących warunków transportu
  • Analizowanie rzeczywistych i potencjalnych przyczyn niezgodności jakościowych oraz podejmowanie działań korygujących i zapobiegawczych
  • Udział w opracowaniu dokumentów systemowych dotyczących podległego obszaru, ich bezwzględne przestrzeganie oraz właściwe przechowywanie
  • Nadzór nad prawidłowym przebiegiem okresowych inwentaryzacji
  • Przestrzeganie przepisów wynikających z regulacji prawnych dotyczących przyjęcia, składowania oraz dystrybucji towarów będących w obrocie
  • Ciągła optymalizacja procesów magazynowych - określanie i utrzymywanie wskaźników KPI
  • Nadzór nad gospodarką odpadami - zgłaszanie odbiorów i prowadzenie rejestrów zniszczonych materiałów opakowaniowych
  • Bieżący kontakt z klientami zewnętrznymi w celu koordynacji przyjęć/odbiorów dostaw do przepakowania
  • Kontakt z działem IT StreamSoft
  • Kontrolowanie zapasów materiałów eksploatacyjnych i ich zamawianie
  • Współpraca z działem księgowości w zakresie rozliczania faktur za materiały opakowaniowe
Wymagania:
  • Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku minimum 3 lata
  • Uprawnienia na wózki widłowe
  • Wykształcenie min. średnie
  • Dyspozycyjność
  • Sumienność i uczciwość
  • Dobra organizacja pracy
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
Oferujemy:
  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
  • Pracę maksymalnie dwuzmianowa
Benefity:
  • Prywatna opieka medyczna
  • System kafeteryjny MyBenefit
  • Karty przedpłacone na święta
  • Dofinansowanie do wczasów
  • Wyprawki przedszkolno-szkolne
  • Owocowe środy w biurze
  • Dofinansowanie do kart sportowych
  • Szczepienia przeciwko grypie
  • Pożyczki na cele remontowo-mieszkaniowe
  • Ubezpieczenie lekowe
  • Ubezpieczenie grupowe
  • Karty przedpłacone na Dzień Dziecka
  • Bezzwrotne zapomogi
  • Dodatkowe świadczenia socjalne
  • Inicjatywy dobroczynne
  • Inne
Informacja o przetwarzaniu danych osób uczestniczących w procesie
rekrutacji, prowadzonym przez AdministratoraAdministratorAdministratorem Pani/Pana danych osobowych jest Medezin Sp. z o.o. z siedzibą w Łodzi, ul.
Zbąszyńskiej 3, 91-342 Łódź, wpisaną do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru
Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Łodzi-Śródmieścia w Łodzi, XX Wydział
Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000397537,NIP 9471979904,
BDO: 000097333 działając zgodnie z art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu
Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych
w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich
danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE. Z Administratorem można skontaktować się za
pośrednictwem danych korespondencyjnych, bądź mailowo na adres: .Inspektor Ochrony DanychWe wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych, a w szczególności
korzystania z przysługujących Pani/Panu praw związanych z przetwarzaniem danych osobowych
można skontaktować się z wyznaczonym Inspektorem Danych Osobowych, z którym kontakt
możliwy jest za pośrednictwem adresu e-mail: .Cel oraz podstawa prawna przetwarzania danych osobowychDane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celu realizacji procesu rekrutacyjnego, oraz w
przypadku wyrażenia odpowiedniej zgody, również w celu prowadzenia przyszłych procesów
rekrutacji. Podstawą prawną przetwarzania danych jest uprawnienie do żądania danych
niezbędnych do podjęcia działań przed zawarciem umowy w zakresie wskazanym w art. 22[1]
kodeksu pracy lub niezbędnych do zawarcia umowy cywilnoprawnej (art. 6 ust. 1 lit. b
Rozporządzenia), a w pozostałym zakresie zgoda na przetwarzanie danych osobowych, która
w każdym czasie może być odwołana (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia). Dobrowolne przesłanie
danych osobowych w procesie rekrutacji, stanowi wyrażenie zgody (zgoda udzielona poprzez
wyraźne działanie potwierdzające). Dane osobowe będą również przetwarzane w związku z
wypełnieniem obowiązków prawnych nałożonych na Administratora (art. 6 ust. 1 lit c
Rozporządzenia). Dane mogą być również przetwarzane dla celu ustalenia, dochodzenia oraz
zabezpieczenia ewentualnych roszczeń oraz obrony przed tymi roszczeniami, związanymi z
realizacją procesu rekrutacyjnego - na podstawie art. 6 ust. 1 lit. f Rozporządzenia.Zasadność podania danychPodanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne, jednocześnie niepodanie
informacji wskazanych w art. 22[1] Ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy spowoduje, iż
otrzymane od Pani/Pana dokumenty aplikacyjne nie będą przez Administratora rozpatrywane.Odbiorcy danych osobowychOdbiorcami danych osobowych mogą być podmioty przetwarzające dane osobowe na zlecenie
Administratora tj. m.in. podmioty zewnętrzne dostarczające i wspierające systemy informatyczne
wykorzystywane na potrzeby publikacji ogłoszeń o pracę, oraz podmioty tworzące
oprogramowanie służące do składania aplikacji, a także inne podmioty świadczące usługi
związane z bieżącą działalnością Administratora i wyłącznie na mocy stosownych umów
powierzenia przetwarzania danych osobowych oraz przy zapewnieniu stosowania przez ww.
podmioty adekwatnych środków technicznych i organizacyjnych zapewniających ochronę
danych. Dane osobowe mogą również być udostępnione podmiotom uprawnionym na podstawie
obowiązujących przepisów prawa. Odbiorcy danych mogą mieć swoją siedzibę w państwie
znajdującym się poza Europejskim Obszarem Gospodarczym, w skrócie EOG. Jednak w tym
przypadku, Administrator danych zobowiązał się zastosować odpowiedni poziom zabezpieczeń
tak, by zapewnić ochronę osobie, której dane dotyczą, a przekazywanie danych osobowych do
Państw trzecich nastąpi w oparciu o standardowe klauzule umowne.Okres przechowywania danych osobowychDane osobowe będą przechowywane tylko tak długo, jak to konieczne do wypełnienia niniejszej
procedury rekrutacyjnej, nie dłużej niż przez okres 3 miesięcy od dnia złożenia przez Panią/Pana
dokumentów rekrutacyjnych, a po tym okresie dla celów i przez okres oraz w zakresie
wymaganym przez przepisy prawa lub dla zabezpieczenia ewentualnych roszczeń, chyba że
wyrazi Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych procesach rekrutacyjnych. W
przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na wykorzystanie aplikacji do celów prowadzenia
przyszłych procesów rekrutacyjnych, Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres
nie dłuższy niż 12 miesięcy. Dane osobowe mogą być w niektórych przypadkach i w adekwatnym
zakresie, pozostawione i przetwarzane przez Administratora dla zabezpieczenia ewentualnych
roszczeń do momentu ich przedawnienia, przez okres wymagany przepisami prawa.Prawa osób których dane dotycząMa Pani/Pan prawo do:
  • dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia
przetwarzania, a także przenoszenia danych,
  • wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, gdy ich przetwarzanie
odbywa się na podstawie prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez
Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f Rozporządzenia),
  • cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie, jeśli przetwarzanie opiera
się o zgodę na przetwarzania danych osobowych (art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia).Prawo wniesienia skargi do Organu NadzorczegoW przypadku wątpliwości związanych z przetwarzaniem danych osobowych każda osoba może
zwrócić się do Administratora z prośbą o udzielenie informacji. Niezależnie od powyższego,
każdemu przysługuje prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony
Danych Osobowych.ProfilowanieDane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu przetwarzaniu w tym profilowaniu.Zgłaszanie naruszeńW związku z wejściem w życie Ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów
informujemy, że w spółce została wdrożona „Procedura zgłoszeń wewnętrznych”. Zgłoszenia
można dokonać poprzez elektroniczną skrzynkę pocztową dostępną pod adresem:
https://medezin.integrityline.com wraz z Polityką prywatności dla tego procesu, natomiast treść

Pelion

Podobne oferty pracy

  • Kierownik budowy / robót

    Pracownicy Budowlani

    • Łódź, łódzkie
    BERKER DOMINIS Sp. z o.o. jest właścicielem marki PracownicyBudowlani.pl. To firma, która od 20 lat specjalizuje się w marketingu personalnym oraz rekrutacji pracowników. Od 8 lat …
    • 29 dni temu
  • Pracownik magazynu

    ManpowerGroup

    • Łódź, łódzkie
    Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie…
    • 6 dni temu