Młodszy specjalista w Dziale Strategicznych Projektów Badawczo - Rozwojowych​

• Identyfikacja trendów rozwojowych w obszarze rafinerii i petrochemii
• Pozyskiwanie idei i inicjowanie nowych projektów B+R w obszarze rafinerii i petrochemii, w tym w szczególności związanych z instalacjami pilotowymi w Centrum Badawczo - Rozwojowym w Płocku
• Poszukiwanie synergii w projektach B+R w GK ORLEN
• Udział w projektach B+R z obszaru rafinerii i petrochemii, w tym w szczególności związanych z instalacjami pilotowymi w Centrum Badawczo - Rozwojowym w Płocku
• Współudział w przygotowanie koncepcji realizacji, harmonogramów i budżetów projektów zgodnie z przyjętą strategią
• Współpraca z partnerami zewnętrznymi lub jednostkami badawczymi w ramach realizowanych zadań
• Współpraca i koordynowanie relacji z instytutami, jednostkami naukowymi, środowiskiem akademickim i sektorem prywatnym w zakresie generowania i realizacji projektów B+R
• Prowadzenie wewnętrznych i zewnętrznych działań związanych z budowaniem pozytywnego wizerunku dla obszaru B+R w GK ORLEN
• Przygotowywanie informacji, prezentacji, raportów, analiz oraz sprawozdań, w szczególności dotyczących obszaru badawczo - rozwojowego GK ORLEN

• Wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: chemia, technologia chemiczna lub inżynieria
• Minimum 2-letnie doświadczenie w sektorze oil&gas w szczególności w obszarze rozwoju i badań
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym w mowie i piśmie
• Zaawansowana znajomość Pakietu MS Office
• Skuteczność w działaniu
• Odpowiedzialność biznesowa
• Umiejętność czerpania z różnych perspektyw
• Nastawienie na ciągły rozwój
• Prawo jazdy kat. B

• Doświadczenie z pracy w segmencie downstream
• Doświadczenie w realizacji prac projektowych z wykorzystaniem różnych metodyk i podejść w zarządzaniu projektami

• Stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie (w tym system premiowy)
• Praca w nowoczesnym, międzynarodowym koncernie
• Możliwość pracy z ekspertami z różnych dziedzin
• Wyzwania zawodowe na światowym poziomie
• Uczestnictwo w dużych, nowatorskich projektach
• Dostęp do nowoczesnych narzędzi i metod pracy

• Mobilność wewnątrz Grupy ORLEN i możliwości rozwoju w zagranicznych spółkach
• Mentoring pracowniczy wspierający Twój rozwój zawodowy
• Programy well-beingowe wspierające dobrostan
• Program wspierający rodzinę
• Dostęp do platformy kafeteryjnej

• Benefity
• prywatna opieka

• dodatkowe świadczenia

• dofinansowanie

• dofinansowanie najmu

PKN Orlen