Manager działu IT

• Zarządzanie infrastrukturą IT, w tym serwerami, sieciami, systemami chmurowymi oraz centrami danych, zapewniając ich skalowalność, wydajność i niezawodność.
• Odpowiedzialność za utrzymanie, rozwój i integrację systemów ERP,MES, NCAD oraz systemami wspierającymi w tym optymalizację procesów biznesowych, zapewnienie ich bezawaryjnego działania oraz dostosowanie do potrzeb biznesowych Firmy.
• Opracowywanie i wdrażanie strategii bezpieczeństwa IT, obejmujących zarówno infrastrukturę, jak i stosowane systemy. Zapewnienie ochrony przed cyberzagrożeniami, zgodność z regulacjami (RODO, ISO) oraz monitorowanie bezpieczeństwa systemów IT.
• Tworzenie i wdrażanie długoterminowej strategii IT, wspierającej globalne cele biznesowe firmy.
• Nadzór nad zespołem odpowiedzialnymi za infrastrukturę IT, bezpieczeństwo oraz systemy, zapewniając ich efektywną współpracę i realizację celów.
• Inicjowanie i realizacja projektów z zakresu transformacji cyfrowej, automatyzacji procesów oraz integracji systemów z nowoczesnymi technologiami.
• Zarządzanie budżetem działu IT, kontrolowanie wydatków operacyjnych oraz efektywne alokowanie zasobów w celu optymalizacji działań w podległym obszarze.

• Minimum 10 lat doświadczenia w zarządzaniu działem IT, w tym co najmniej 5 lat na stanowisku kierowniczym firmie.
• Wykształcenie wyższe w dziedzinie informatyki, inżynierii lub pokrewnej
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem oraz projektami IT .
• Znajomość nowoczesnych technologii IT, bezpieczeństwa informacji, sieci oraz systemów ERP.
• Zrozumienie zagadnień związanych z transformacją cyfrową, automatyzacją procesów oraz innowacjami technologicznymi.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i przywódcze, z naciskiem na motywowanie zespołów oraz budowanie kultury innowacyjności.
• Znajomość aktualnych regulacji prawnych i norm dotyczących IT.

• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Możliwość pracy w młodym i dynamicznym Zespole w rozwijającej się firmie
• Realny wpływ na kształtowanie wizji budowania środowisk systemowych wspomagających Firmę
• Praca w elastycznym trybie hybrydowym

personnelservice