starszy inspektor
Kancelaria Prezesa Rady Ministrów
- Kraków, małopolskie
- Tymczasowa
- Pełny etat
- nalicza wynagrodzenia oraz obsługuje procesy płacowe;
- sporządza listy płac ( z tytułu umów o pracę- wynagrodzenia miesięczne, dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagrody jubileuszowe a także umów zlecenia i umów o dzieło);
- prowadzi sprawy związane z naliczaniem i odprowadzaniem składek ZUS oraz podatku dochodowego;
- sporządza i przekazuje do ZUS deklaracje imienne (RCA, RZA, RSA), deklaracje miesięczne (DRA), deklaracje roczne (ZUS IWA);
- sporządza informacje do Urzędu Skarbowego (PIT-11,PIT-8 oraz PIT-4R);
- prowadzi indywidualne kartoteki wynagrodzeń,; przygotowuje i uzgadnia dane w programie PŁATNIK;
- realizuje świadczenia chorobowe i macierzyńskie dla pracowników i zleceniobiorców;
- kontroluje prawidłowość naliczania płac, raportowania
- sporządza dokumentacje dla celów emerytalno-rentowych ZUS Rp-7 i ZUS Z-3;
- wystawia zaświadczenia o wynagrodzeniach;
- ściśle współpracuje z działem kadr;
- sporządza wyjaśnienia i sprostowania dla ZUS oraz Urzędu Skarbowego
- Wykształcenie: średnie
- Doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata na samodzielnym stanowisku do spraw płac
- znajomość przepisów z zakresu rachunkowości, finansów publicznych, podatków, ubezpieczeń społecznych;
- umiejętność organizacji pracy i pracy w zespole;
- umiejętność obsługi komputera MS Excel, MS Word, poczta elektroniczna;
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
- Wykształcenie: wyższe ekonomiczne
- Doświadczenie zawodowe w jednostkach sektora finansów publicznych
- rzetelność, dokładność, terminowość;
- przeszkolenie z zakresu obsługi kadrowo-płacowej;
- umiejętność obsługi programów kadrowo-płacowych;
- znajomość programu Symfonia/Sage Kadry i Płace
- stabilną pracę w jednostce administracji państwowej,
- otwarte i przyjazne środowisko pracy,
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- regularne i terminowo wypłacane wynagrodzenie,
- dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- 'trzynaste' wynagrodzenie,
- dodatkowy czas wolny w ramach benefitu "Godziny na urodziny",
- możliwość rozwoju,
- możliwość pracy wg indywidualnego harmonogramu czasu pracy,
- pakiet socjalny (m.in. dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i Jego dzieci),
- preferencyjne warunki dodatkowego ubezpieczenia na życie oraz prywatnej opieki medycznej,
- dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
- dobrą lokalizację,
- parking dla rowerów
- Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
- Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu - złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
- Praca administracyjno – biurowa polegająca m.in. na opracowywaniu dokumentów, obsłudze urządzeń biurowych
- Praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy.
- Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie - jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
- Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń (do wglądu).
- Jeśli dokumenty składasz elektronicznie, przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie ich oryginałów (do wglądu).
- Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
- Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
- Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
- Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
- Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
- Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
- Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu - rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
- Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
- I etap - weryfikacja złożonych aplikacji pod względem formalnym
- II etap - pisemny test wiedzy w przypadku dużej liczby kandydatów (powyżej 10) spełniających wymagania formalne,
- III etap - rozmowa kwalifikacyjna z kandydatami, którzy otrzymali najwyższy wynik z testu pisemnego, a w przypadku braku testu pisemnego, ze wszystkimi kandydatami, którzy spełniają warunki formalne.