specjalista

• Monitoruje realizację zadań w ramach programów wspierania klubów sportowych.
• Opiniuje wnioski o dofinansowanie w ramach ogłoszonych programów, wstępnie rekomenduje proponowane zmiany zakresu rzeczowo-finansowego w ramach zawartych umów dotacyjnych, weryfikuje sprawozdania z realizacji zadań zleconych.
• Przygotowuje projekty decyzji administracyjnych i innych pism w ramach prowadzonych postępowań administracyjnych w pierwszej i drugiej instancji oraz innych pism w zakresie planowania, realizacji i rozliczania zadań.
• Proponuje warunki, jakie powinny spełnić podmioty ubiegające się o dofinansowanie działań związanych ze wsparciem szkolenia klubowego w klubach sportowych.
• Przygotowuje informacje, zestawienia, analizy i oceny dotyczące realizacji zadań publicznych, wynikające z zadań realizowanych przez Wydział, w tym m.in. sprawozdania, projekty odpowiedzi na interpelacje, zapytania poselskie, pytania przedstawicieli mediów i wnioski o dostęp do informacji publicznej.
• Wykonuje zadania związane z obsługą wniosków o przeprowadzenie kontroli organizacji i stowarzyszeń realizujących zadania zlecone oraz współuczestniczy w pracach przygotowawczych i kontrolnych.

• zagrożenie korpucją

• permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach

• budynek Pałac Blanka. Budynek jednopiętrowy, bez podjazdu dla wózków inwalidzkich.

• ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich pomiędzy piętrami, konieczna asysta innego pracownika/opiekuna;

• udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu głównym terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych, poprzez aplikację YourWay;

• przy wejściu głównym po lewej stronie na pierwszym stopniu, znajduje się słupek

• przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);

• udogodnienia dla rowerzystów – parking, prysznic.

• budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Na wyposażeniu budynku znajduje się transporter gąsiennicowy typu T09 „ROBY” przeznaczony do transportu

• pomieszczenia służbowe usytuowane na 1 i 2 piętrze budynku – możliwość wjazdu windą;

• na piętrach udogodnienia dla osób niewidomych: przy wejściu terminal z informacją o obiekcie który zawiera: wypukły plan obiektu (tyflograficzny), system nagłaśniający odczytujący komunikaty, podpisy poszczególnych elementów panelu – brajlowskie, budynek znajduje się, w bazie obiektów z udogodnieniami dla osób niepełnosprawnych, poprzez aplikację YourWay;

• przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);

• budynek Centrum Królewska. Budynek 14-kondygnacyjny;

• pomieszczenia służbowe usytuowane na 2 piętrze budynku – wjazd/zjazd windy;

• nie występują szkodliwe/niebezpieczne warunki pracy;

• swobodny dostęp do obiektu oraz na piętro 2 dla osób niepełnosprawnych poruszających się na wózku inwalidzkim;

• brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niedosłyszącym oraz głuchoniemym;

• praca w pokoju wieloosobowym;

• praca przy komputerze oraz przy użyciu urządzeń biurowych, np.: kserokopiarka, skaner, niszczarka;

• przemieszczanie się pomiędzy budynkami Ministerstwa Sportu i Turystyki na dystansie od 100 do 1000 m (4-15 min);

• udogodnienia dla rowerzystów – parking i szatnie.

• Składane oświadczenia muszą być opatrzone bieżącą datą oraz własnoręcznym podpisem. Wzory oświadczeń obowiązujące przy naborach do pracy w Ministerstwie Sportu i Turystyki dostępne są pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatow

• Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów

• Dokumentami potwierdzającymi długość doświadczenia zawodowego / stażu pracy są dokumenty jednoznacznie potwierdzające zamknięty okres świadczenia pracy: np. świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu.

• Dokumentami potwierdzającymi charakter wykonywanej pracy są np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy.

• Za datę złożenia dokumentów uznaje się datę wpływu bądź osobistego dostarczenia do urzędu.

• Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data wpływu oferty do urzędu/wpływu na skrzynkę mailową) nie będą rozpatrywane.

• Po upływie terminu składania ofert pracy, kandydatki/kandydaci nie mogą ich uzupełnić.

• W przypadku przesłania dokumentów za pośrednictwem ePUAP wiadomość musi być opatrzona bezpiecznym podpisem elektronicznym zweryfikowanym przy pomocy ważnego kwalifikowanego certyfikatu lub zaufanym profilem.

• Kandydatki/kandydaci którzy składają dokumenty za pośrednictwem poczty elektroniczej, dopuszczeni do udziału w naborze, są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń najpóźniej w dniu rozmów kwalifikacyjnych.

• Znajomość przepisów: ustawy o sporcie, rozporządzenia w sprawie przekazywania środków z Funduszu Rozwoju Kultury Fizycznej.
• Znajomość struktur organizacyjnych w sporcie.
• Znajomość ustawy o finansach publicznych (dz. I, III).
• Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego (dz. I, II, VIII, IX, X).
• Znajomość programów dotyczących dofinansowania ze środków budżetu państwa i Funduszu Rozwoju Kultury Fizycznej zadań publicznych dot. sportu wyczynowego obejmującego młodzieżowe kategorie wiekowe.
• Kompetencje miękkie: organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, komunikacja, myślenie analityczne, współpraca, rzetelność.
• Umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office, w tym obsługa Excel na poziomie co najmniej średniozaawansowanym.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

• CV w szczególności zawierające dokładne informacje dotyczące: posiadania co najmniej 1 roku doświadczenia zawodowego/stażu pracy: - w urzędzie administracji publicznej, albo - w obszarze udzielania lub rozliczania dotacji celowych udzielanych ze środków publicznych, albo - w zakresie organizacji działalności sportowej w podmiotach prowadzących działalność sportową w rozumieniu ustawy o sporcie i ich związków lub innych stowarzyszeniach kultury fizycznej, posiadanego wykształcenia.
• Kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wykształcenia wyższego.
• Kandydat do oferty może załączyć kopie dokumentów potwierdzających: posiadanie wymaganego doświadczenia zawodowego (dokumentami potwierdzającymi długość posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są dokumenty potwierdzające zamknięty okres zatrudnienia: np. zaświadczenia o zatrudnieniu, świadectwa pracy; dokumentami potwierdzającymi charakter/obszar posiadanego doświadczenia zawodowego/stażu pracy są: np. zakresy obowiązków/czynności, opisy stanowisk pracy).
• Kandydat, który nie załączył do swojej oferty kopii dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe lub wymagane uprawnienia na kolejnych etapach naboru może zostać zobowiązany do ich dostarczenia.
• Wzory oświadczeń są dostępne pod adresem: https://www.gov.pl/web/sport/dokumenty-do-pobrania-dlakandydatow.
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru.

InfoPraca