Kierownik sklepu / Sprzedawca

• Prowadzenie i rozwijanie kilkuosobowego zespołu, delegując zadania i wspierając ich w codziennych wyzwaniach.
• Aktywna realizacja celów sprzedażowych, dbanie o zadowolenie klientów i budowanie z nimi długotrwałych relacji.
• Zarządzanie procesem zamówień od A do Z, od momentu przyjęcia, przez koordynację, aż po terminową realizację.
• Zapewnienie, że wygląd i ekspozycja w placówce są zawsze zgodne z wytycznymi, tworząc atrakcyjną przestrzeń dla klientów.

• Posiadanie doświadczenia w zarządzaniu zespołem oraz umiejętność motywowania innych do osiągania wspólnych celów.
• Ugruntowane zdolności sprzedażowe i chęć do ciągłego doskonalenia w tej dziedzinie.
• Gotowość do pracy w dynamicznym środowisku i umiejętność szybkiego rozwiązywania problemów.
• Entuzjazm do dzielenia się wiedzą i wspierania podległego zespołu.

• Jasno określony program wdrożenia, który zapewni Ci wszystkie niezbędne narzędzia do efektywnej pracy.
• Przejrzysty system wynagrodzenia, w tym atrakcyjne premie powiązane z Twoimi wynikami i sukcesem zespołu.
• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
• Możliwość zdobywania cennego doświadczenia i rozwijania się w handlu pod okiem doświadczonych mentorów.
• Bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, w tym zniżki na asortyment i dostęp do karty sportowej.

Praca.pl