Menedżer Zespołu Kredytów Hipotecznych

• zarządzaniu podległą jednostką organizacyjną Banku - Zespołem Kredytów Hipotecznych,
• nadzorowaniu nad prawidłowym przebiegiem procesu obsługi posprzedażowej klientów hipotecznych, w tym zapewnienie wysokiej jakości obsługi oraz zgodności działań z obowiązującymi regulacjami bankowymi,
• współpracowaniu z jednostkami centralnymi w zakresie produktów hipotecznych, analizy kredytowej, ryzyka kredytowego, Działem Brokerów Finansowych, Departamentem Bezpieczeństwa oraz Departamentem Audytu - w celu realizacji założonych celów biznesowych,
• współpracowaniu z jednostkami centralnymi w zakresie produktów hipotecznych, analizy kredytowej, ryzyka kredytowego, Działem Brokerów Finansowych, Departamentem Bezpieczeństwa oraz Departamentem Audytu - w celu realizacji założonych celów biznesowych,
• monitorowaniu wyników sprzedażowych Regionów, Oddziałów oraz Bankierów hipotecznych w zakresie kredytów hipotecznych, analizowanie danych oraz rekomendowanie działań na rzecz realizacji celów sprzedażowych dla Dyrektorów Regionów oraz Dyrektorów Oddziałów,
• przygotowywaniu raportów oraz analiz dotyczących wyników Regionów, Oddziałów oraz Bankierów hipotecznych, a także współtworzenie materiałów edukacyjnych dla pracowników zaangażowanych w procesy hipoteczne,
• wspieranie kadry kierowniczej w implementacji rekomendowanych działań i strategii sprzedażowych poprzez uczestnictwo w spotkaniach regionalnych oraz oddziałowych,
• tworzeniu i wdrażaniu rozwiązań ukierunkowanych na optymalizację procesów związanych z obsługą posprzedażową kredytów hipotecznych.

• posiada bardzo dobra znajomość procedur i procesów bankowych związanych z kredytem hipotecznym oraz utrzymaniem produktów hipotecznych, ze szczególnym uwzględnieniem procesów obsługi posprzedażowej,
• posiada umiejętnośći analizy danych, wyciągania wniosków, argumentowania oraz sporządzania raportów,
• posiada szeroką znajomość specyfiki produktu hipotecznego oraz aktualnych norm prawnych w tym zakresie (m.in. prawo budowlane, geodezyjne, ubezpieczeniowe, notarialne, sądowe, cywilne, skarbowe, ustawa deweloperska),
• posiada znajomość i praktyczne wykorzystanie systemów elektronicznych: ePUAP, CEIDG, KRS, BIK, BIG, geoPORTAL, Centralna Ewidencja Charakterystyk Energetycznych,
• posiada znajomość zakresu kompetencyjnego i umiejętność prowadzenia konsultacji merytorycznych z: sądami wieczystoksięgowymi, wydziałami architektury i urbanistyki, rzeczoznawcami majątkowymi, kancelariami notarialnymi,
• posiada bardzo dobrą znajomość procesu hipotecznego,
• posiada doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem w sektorze bankowym min.4 lata,
• posiada doświadczenie w zarządzaniu zespołem, koordynacji pracy, zarządzaniu ryzykiem i jakością procesów,
• posiada wysokie umiejętności w zakresie rozwiązywania problemów oraz podejmowania decyzji,
• posiada wykształcenie wyższe,
• posiada umiejętność pracy pod presją czasu, samodzielnej organizacji pracy oraz skutecznego wdrażania rozwiązań biznesowych.

• umowę o pracę
• pracę hybrydową
• pakiet benefitów m.in. kafeteria, prywatna opieka medyczna z pakietem stomatologicznym, karta Multisport, ubezpieczenie, konkursy wewnętrzne, programy zniżkowe i lojalnościowe 16 godzin na wolontariat „Dzień na U”
• pracę w oparciu o wartości wspólnie wypracowane przez Aliorowców - odpowiedzialność, otwartość, innowacyjność, zorientowanie na klienta,
• Alior Uniwersytet - przestrzeń do rozwoju kompetencji zawodowych oraz personalnych
• nagrodę pieniężną za skuteczne polecenie w ramach Programu Poleceń.

Alior Bank