Kierownik sklepu

• Zarządzanie zespołem pracowników sklepu (rekrutacja, szkolenie, motywowanie, ocenianie)
• Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych i rentowność placówki
• Analiza kluczowych wskaźników efektywności (KPI) i podejmowanie działań optymalizacyjnych
• Organizacja pracy sklepu, tworzenie harmonogramów i nadzór nad realizacją zadań
• Dbanie o prawidłową ekspozycję towarów zgodnie ze standardami
• Monitorowanie stanów magazynowych i składanie zamówień
• Nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP i innych regulacji wewnętrznych

• Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w handlu detalicznym
• Umiejętność budowania i motywowania zespołu
• Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne oraz orientacja na klienta
• Umiejętność analizy danych sprzedażowych i podejmowania decyzji
• Dobra organizacja pracy i umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych

• Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę
• Premie miesięczne zależne od wyników sklepu
• Elastyczność w planowaniu czasu pracy
• Atrakcyjny pakiet benefitów m.in. karta MultiSport, prywatna opieka medyczna, grupowe ubezpieczenie na życie, zniżki na produkty firmowe

InfoPraca