business development manager

Randstad

  • Gdynia, pomorskie
  • Stała
  • Pełny etat
  • 28 dni temu
Lider intermodalu szuka partnera do rozwoju sprzedaży Firma, która od lat konsekwentnie przenosi kontenery z dróg na tory, rozwija terminale w kluczowych punktach Polski i właśnie stała się częścią globalnej grupy PSA International - otwiera przestrzeń na kolejne ambitne działania handlowe.
Blisko 270 000 TEU rocznie, ponad 280 połączeń miesięcznie, terminale w Gdyni, Warszawie, Radomsku i Gądkach, współpraca z setkami przewoźników, armatorów i spedytorów - to tylko część codziennej rzeczywistości. A tempo nie zwalnia: rozbudowy infrastruktury, inwestycje w technologie i intensywny rozwój oferty intermodalnej stawiają przed zespołem sprzedażowym kolejne wyzwania.
Właśnie dlatego potrzebna jest osoba, która nie tylko zna branżę TSL, ale potrafi z klientami i partnerami rozmawiać w sposób konkretny, partnerski i zorientowany na wspólny cel. Ktoś, kto będzie potrafił przełożyć potencjał terminali, usług kolejowych i drogowych na dobrze dopasowaną ofertę.Brzmi znajomo? Czytaj dalej.business development manager Nr ref.: 330/6/2025/DH/263207/jobs.pl Gdynia (pomorskie)OferujemyCo oferuje firma?
  • Stabilne zatrudnienie w rosnącej organizacji o silnym zapleczu operacyjnym
  • Premię okresową uzależnioną od wyników firmy
  • Bogaty pakiet benefitów: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie zdrowotne
  • Realny wpływ na rozwój oferty intermodalnej i relacje z kluczowymi klientami
ZadaniaCo będzie należało do Twoich zadań?
  • Wspieranie projektów sprzedażowych i rozwojowych w ścisłej współpracy z działem business development
  • Przygotowywanie ofert handlowych i koncepcji rozwiązań dopasowanych do potrzeb klientów
  • Tworzenie biznesplanów i praca z budżetami (wolumeny, marże)
  • Poszukiwanie i budowanie relacji z dostawcami: terminalami, przewoźnikami kolejowymi i drogowymi
  • Analiza działań konkurencji i preferencji klientów
  • Prowadzenie spotkań handlowo-operacyjnych - również poza granicami kraju
OczekujemySzukamy osoby, która:
  • Ma co najmniej 3 lata doświadczenia w samodzielnej pracy w dziale handlowym w spedycji lub branży TSL
  • Zna rynek i mechanizmy działania transportu intermodalnego
  • Potrafi prowadzić negocjacje i zawierać umowy handlowe
  • Myśli analitycznie i działa samodzielnie
  • Rozumie zasady łączenia transportów i optymalizacji kosztów
  • Swobodnie porozumiewa się po angielsku (min. B2)
  • Posiada prawo jazdy kat. B i dobrze radzi sobie z pakietem MS Office
  • Mile widziane: znajomość logistyki kontenerowej, reeferów, transportu kombinowanego.
Agencja zatrudnienia - nr wpisu 47ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Jobs.pl