Java Technical Leader
- Polska
- Tymczasowa
- Pełny etat
Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:Java Technical LeaderLokalizacja: Polska, Wrocław
Model pracy: 1 -2 razy w miesiacu wizyty w biurze w Wrocławiu
Rodzaj umowy: kontrakt (B2B przez Hays Poland)
Stawka: do 180 PLN/h net+VAT
Współpraca: długofalowa
Start date: ASAP / 1 miesiąc okresu wypowiedzenia
Angielski: B2/C1Klient z sektora energetycznego - operator systemu przesyłowego odpowiedzialny za zapewnienie bezpiecznego i efektywnego funkcjonowania krajowego systemu elektroenergetycznego.Obowiązki:weryfikacja wyników realizacji zadań technicznych w zespole programistów,rozpoznanie, weryfikacja i planowanie rozwoju technologii na potrzeby projektu Connector 2.0,wdrożenie technologii w ramach zespołów projektowych (szkolenia, mentoring),rozwój architektury systemu w warstwie backendprogramowanie funkcjonalności i testówWymagania:doświadczenie co najmniej 2 lata w Java 17+doświadczenia co najmniej 2 lata w roli lidera technicznego w zespole programistów backendbardzo dobrej znajomości Apache Kafkabardzo dobrej znajomości Apache Camelbardzo dobrej znajomości Spring Bootbardzo dobrej znajomości relacyjnych baz danych i pracy z rozwiązaniami ORM (Hibernate)umiejętności pracy z GitLab, Mavenumiejętności tworzenia testów jednostkowych i integracyjnych (np. JUnit, Mockito)znajomości platform, API i kanałów integracyjnych wykorzystywanych przez operatorów energetycznych, w szczególności rozwiązań Unicorn (ECP/EDX)znajomości wzorców projektowychumiejętności współpracy w ramach zespołuNice to have:znajomość RDMBS Oracleznajomość języka Pythonpodstawowa znajomość systemów LinuxArchitektura i technologie używane w projekcie:Architektura mikrousługowa w środowisku kontenerowymApache Kafka (Poziom: Expert)Apache Camel (Poziom: Expert)Object Storage (MinIO)Java (co najmniej v 17)Spring Boot (Poziom: Expert)Docker + NomadOracle DB 19cXML Path Language (XPath) 2.0 (Second Edition)Co otrzymasz:Długofalową współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora IT, farmaceutycznego, bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylkoMożliwość pracy w elastycznych godzinachSzybki proces rekrutacyjny: 1 maksymanlnie 2 spotkania (przez MS Teams)Standardowe benefity - preferencyjne stawki pakietów LuxMed i MultisportDecydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów HaysJak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
1. Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
2. Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie - 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
3. Rozmowa z klientem - 2 etapy rekrutacji
4. Oferta
5. Witamy w projekcie!Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361.hays.plHays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia nr 361Prosimy o dopisanie następującej klauzuli:Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przeze mnie danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Jednocześnie oświadczam, iż zapoznałem się informacjami administratora o przetwarzaniu danych oraz z prawami jakie przysługują mi na mocy powyższego Rozporządzenia.
Jobs.pl